Panneau d’administration employeur repensé
Nous avons repensé et amélioré le panneau d’administration employeur afin de permettre aux employeurs d’accéder plus rapidement et plus facilement aux différentes pages et fonctionnalités du panneau, telles que la publication d’offres d’emploi, la consultation des candidatures, la recherche dans la base de données de CV des candidats, la publication de cours et de bannières, la gestion de leurs paramètres et bien plus encore.
Le nouveau panneau d’administration est également une combinaison du site principal – logo, couleurs, pages et liens vers celles-ci – avec les fonctions et pages spécifiques à l’administration employeur, offrant ainsi un accès rapide aux fonctionnalités front-end et administratives.
Différentes améliorations fonctionnelles
Nous avons apporté diverses améliorations, comme la possibilité pour l’employeur d’échanger des messages avec le candidat lors de l’approbation d’une candidature, l’ajout d’une option de salaire par jour lors de la publication d’une offre d’emploi (en plus des options existantes : salaire par mois, par semaine et par an), des modifications dans l’affichage de la liste des offres d’emploi dans le panneau d’administration utilisateur, et bien d’autres améliorations.
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Nouvelle fonctionnalité pour définir le contenu et le design de la page d’accueil
Grâce à cette nouvelle fonctionnalité, l’administrateur peut visualiser les différentes sections possibles de la page d’accueil (comme les dernières offres, les offres en vedette, les offres par catégorie, les offres tendance, les offres par localisation, les entreprises en vedette) et cocher les sections qu’il souhaite inclure sur la page d’accueil du site.
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Optimisation de la base de données et augmentation de la vitesse de recherche d’offres d’emploi
Nous avons effectué différentes optimisations des structures et des tables de la base de données afin d’améliorer la vitesse de recherche et de garantir des recherches fluides et rapides, même sur des sites contenant des centaines de milliers d’offres d’emploi.
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Fonctionnalités améliorées pour personnaliser le front-end et l’apparence du site
Job Portal est flexible et vous permet de choisir parmi plusieurs combinaisons de couleurs, de définir votre propre couleur d’accent, de sélectionner différents arrière-plans, de choisir parmi plus de 400 polices en ligne disponibles, et bien plus encore, afin de personnaliser entièrement le site selon vos préférences et les exigences de votre projet.
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Prise en charge Unicode améliorée et nouvelles traductions linguistiques
Nous avons amélioré la prise en charge des différents encodages ainsi que des recherches dans plusieurs langues, et ajouté de nouvelles traductions.
De nombreuses nouvelles traductions sont désormais disponibles sur demande – n’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez proposer votre site dans une ou plusieurs langues spécifiques, et nous vous confirmerons si nous pouvons les fournir.
Données structurées Google JobPosting
Les données structurées Google sont désormais ajoutées automatiquement aux pages de détail des offres d’emploi, permettant à Google de les identifier et de les indexer comme des offres d’emploi. Lorsque les données structurées sont ajoutées, les offres d’emploi deviennent éligibles à une expérience utilisateur spéciale dans les résultats de recherche Google.
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Améliorations du panneau d’administration principal, du panneau candidat et du front-end
Nous avons réorganisé les menus du panneau d’administration principal ainsi que ceux du panneau d’administration des candidats afin de les rendre plus simples à utiliser et plus adaptés aux appareils mobiles.
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